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人才招聘

 上海J9九游会AG工业投资集团(tuan)有限公(gong)司招聘具有(you)良好素质(zhi)和技能特(te)(te)长的(de)人员,严禁各种形式(shi)(包(bao)括(kuo)宗教信仰、民族、性别、身体特(te)(te)征和婚姻状况等(deng))的(de)就(jiu)业歧视(shi)。

  加入J9九游会AG工业投资集团的员(yuan)工同(tong)(tong)(tong)集(ji)团根据国(guo)家有(you)关规(gui)定(ding),在平(ping)等(deng)自(zi)愿、协(xie)商(shang)一致(zhi)的基础上(shang)共同(tong)(tong)(tong)订立劳(lao)动(dong)(dong)合同(tong)(tong)(tong),并根据岗位需要(yao)订立岗位聘书及保密协(xie)议等(deng)专项协(xie)议。双方应严格履行合同(tong)(tong)(tong)规(gui)定(ding)的义务,任何一方要(yao)求变更(geng)条款,须(xu)经双方协(xie)商(shang)同(tong)(tong)(tong)意(yi)。员(yuan)工首次加(jia)盟(meng)集(ji)团订立劳(lao)动(dong)(dong)合同(tong)(tong)(tong)的,合同(tong)(tong)(tong)期原(yuan)则(ze)上(shang)为三年,其(qi)中试用期六个(ge)月(yue)。

  集团(tuan)不鼓励员(yuan)工从事兼职工作,员(yuan)工应(ying)在接受(shou)其(qi)他公(gong)司及(ji)机构的任何职位前(qian)向人(ren)力资源部汇报并获得批准(zhun),违反此要(yao)求有可能导致(zhi)集团(tuan)与之解除劳动(dong)关系。

  集团出现(xian)空(kong)缺职位时,将面向社会(hui)公开招(zhao)聘,并欢迎(ying)内部员工推荐优秀(xiu)人才加盟。

人才招聘(pin)流程(cheng):

  职位发布(bu)简(jian)历甄(zhen)选笔试安排面试安排背景调查入职体检录用通知入职报到